私企在办公室安装监控摄像头合法吗
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“我们被小偷袭击过，所以现在我们有了安全摄像头。”开发区一个私人单位的业主说，安装监控不是为了监视员工，而是为了防止小偷。那么，私营公司在办公室安装监控摄像头合法吗？
据了解，雇主在办公室安装防盗监控摄像头并不一定构成对员工隐私权的侵犯，但这并不意味着雇主可以随意使用摄像头。应受以下限制：
首先，监控设备的安装应按照规定进行审批备案。
其次，员工应该被告知，因为使用这些监控手段会造成员工的人格尊严部分丧失，如果不明确有偷窥的感觉。
第三，监控仅限于工作场所和工作时间，监控的内容仅限于企业的经营活动，如本单位的更衣室、卫生间、卫生间等场所不得设置，也就是说，并不是所有的公共场所都可以安装公共安全形象系统。
第四，雇主对被监控员工的个人隐私信息负有严格的保密义务，不得随意泄露。
第五，员工有权了解监控信息的存储情况，有权要求用人单位妥善保管监控信息，并设定销毁期限。
第六，公民有平等的权利，摄像头的安装应该面向整个办公室，而不是只针对特定的人。
因此，私营企业安装符合国家规定的可视摄像头并提前通知员工并不违法。
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