员工宿舍管理制度怎么写（需要用什么制度）
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员工宿舍管理系统怎么写？离职员工(自愿辞职、自行辞职、辞退等)。)应在交接后当天搬出宿舍，不应以此为借口拖延。下面说说员工宿舍管理系统怎么写？让我们一起来认识和探讨这个问题吧！
员工宿舍管理制度怎么写
离职员工(自愿辞职、自行辞职、辞退等。)应在交接后当天搬出宿舍，不得借故拖延。每个宿舍设一名宿舍主管，其任务如下：监督管理一切内务，分配保洁，保护清洁，维持秩序，管理水、电、门。
住宿人员必须服从行政人事部的安排，未经批准任何人不得调换房间或床位；禁止乱住、混住。如有违反，可处以5-20元罚款。
员工不得将宿舍转租或出借给他人使用。一经发现，立即停止其居住权，违者罚款5-20元。
人事行政部会同宿舍主管检查宿舍环境卫生，宿舍人员不得拒绝，违者罚款5-20元。
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