临近年底，游戏手机公司黑鲨科技裁员风波又起。

1月10日晚，黑鲨科技多名员工在社交媒体上表示，“黑鲨科技将裁员，且不支付补偿金。”与此同时，也有员工涌入黑鲨CEO罗宇舟微博留言，要求裁员补偿。根据消息内容，黑鲨原计划分六次发放裁员补偿，目前第一笔款项尚未到账。有员工表示，目前只拿到了2000元的裁员补偿。

黑鲨科技发给部分员工的短信显示，由于公司遇到了巨大的经营困难，在这个特殊时期，我们一直致力于全额赔付。很抱歉通知你这个月的遣散费暂时无法按照约定的金额全额支付。我们会继续尽力解决资金问题，争取尽快支付剩余的遣散费。

经过多方采访，钛媒体App了解到，黑鲨科技分五批裁员近八成，需要支付的补偿金为7000-8000万元。与此同时，黑鲨科技从游戏手机第一品牌沦落到现在CEO被员工声讨赔偿的境地。过程中涉及的管理问题和转型问题，其实是国内大部分商业公司都存在的问题。

可以说，黑鲨科技的失败，真的是中国一个商业公司的普通失败。

冗余保险丝

2022年10月，黑鲨科技传出裁员消息，裁员比例约为50%。其中，VR项目成为裁撤的重灾区。引发此次裁员的导火索是腾讯收购黑鲨科技的计划搁浅。

同年1月，有消息称腾讯拟收购黑鲨手机。针对传言，腾讯和黑鲨尚未置评。但市场一度认为腾讯收购黑鲨是双赢。一方面需要硬件设备作为元宇宙布局的入口，另一方面需要资金扩充实力。

黑鲨手机此前与腾讯游戏有过合作。2020年1月，黑鲨科技与腾讯游戏联合宣布，正式在游戏手机领域展开合作，在软硬件层面探索游戏功能的创新，为用户提供更加多元化的游戏体验。

2020年3月发布的腾讯黑鲨游戏手机3，是黑鲨科技与腾讯游戏联合开发的手机，也是双方共同命名。

“其实在1月份收购传闻出现之前，2021年12月黑鲨就和腾讯谈了一个合作关系(VR相关)。到2022年1月，双方的意向都比较好，最后谈好了收购的形式。腾讯全额收购黑鲨。”

接近黑鲨高层的研究员林平(化名)对钛媒体App表示，收购终止前，腾讯给了黑鲨科技至少三笔钱，用于研发VR设备，中间各方面进展顺利。

至于后来收购计划为何搁浅，有媒体报道称，主要原因是黑鲨手机是游戏手机出货量第一，有“垄断”嫌疑，所以上报有关部门审批时一直不允许。同时，在尝试转向VR的过程中，黑鲨的实际研发能力并没有达到腾讯的预期。

但根据调研机构巨鲸工作人员的数据，2022年1-9月，小米在游戏手机领域以45%的市场份额排名第一，黑鲨排名第六，市场份额只有4%左右，不存在垄断。

“R&D能力没有达到腾讯的预期，我认为它不存在。”林平表示，在实际合作中，黑鲨VR的硬件和软件都和腾讯结合得很好，产品没问题。唯一的不足在于设计。相比Pico4黑鲨的老款设计，前者更加时尚。

腾讯为什么放弃收购？

那么，为什么在垄断和产品都达不到要求的情况下，腾讯最终放弃收购黑鲨

石磊表示，支持这种说法的证据是，黑鲨与腾讯合作后，在2022年大量招募VR相关人员，同时购买设备，租赁厂房和实验室。但在此过程中，R&D部门提出的昂贵设备需求在层层审批中被砍掉，而财务报销中一台非常普通的设备采购金额显示为“28万元”，一台普通显示器的采购价格为“6万元”。

因此，石磊和公司的大多数同事认为，腾讯收购案的搁浅与公司管理层挪用资金有关。石磊还表示，腾讯决定不收购黑鲨后，也给了一笔约1.6亿元的款项，后者计划用这笔钱支付后续VR研发中员工的工资支出。

“当时公司领导说，虽然腾讯没有收购，但包括我们手机、VR在内的项目会继续做，所以工资会正常发放，你不用担心。”石磊说。显然，从目前的裁员情况来看，黑鲨管理层并没有兑现当初的承诺。

除了资金挪用，黑鲨科技还存在员工管理混乱的问题。一位接近黑鲨的内部人士向钛媒体App透露，黑鲨科技一位中高层曾安排自己的“女性关系”进入公司，负责市场、营销等方面，用不专业的人做专业的事。2022年年中，由于“职场PUA”、“公司发展前景不明”等多种因素，黑鲨科技原公关团队成员也相继全部离职。

事实上，上述黑鲨内部发生的事情，在互联网大公司中相当普遍。

马花藤在2022年底的内部讲话中称，内部腐败问题“确实令人震惊”。他说，很多业务做不下去，不是因为管理者的问题，也不是业务方向的问题，而是腐败漏洞太大，业务被掏空了。

紧接着，李彦宏在百度年终演讲中也说，“百度也有腾讯的那些问题。”“许多新企业都在赔钱。时间长了，大家都觉得赔钱是理所当然的事。他们不认为这个生意再过三年就赚钱了，或者再过五年就赚钱了，或者再过一百年就不赚钱了。”对此，百度集团高级副总裁崔

只不过，在内部腐败问题上，后者因为体量大抗住了损失，而黑鲨没有。“黑鲨科技走到今天，只能说明这就是一家普通中国公司的失败而已，国内公司存在的普遍性问题，这家公司或多或少都有。”上述人士总结道。

近80%员工遭裁员

“黑鲨科技原本的业务共分为四块业务，分别为手机、VR、外设以及互联网服务。现在，手机和VR基本全部裁完，外设已经被打包出售，只有员工数偏小的互联网服务业务还在。”

林平表示，在媒体曝出黑鲨裁员前，公司已经开始了相关动作。从8月份开始，到12月结束，每月一轮裁员，共计为5轮。第一批裁员已经在去年10月拿到了N+1的赔偿。第二、三批，本来约定的赔偿发放期限为3个月，目前改成了6个月，与第四、五批保持一致（从1月10日开始，每个月发放赔偿金额的1/6）。也就是说，目前只有第一批员工拿到了全额赔偿。

按照林平的说法，黑鲨科技员工人数最高时为1000人左右，现在剩下的员工不超200人，裁员比例超过80%，涉及裁员赔偿金额在7000万元-8000万元。但是，后四批员工现在难以通过正常的劳动仲裁拿到赔偿。

原来，黑鲨科技的绝大多数员工的劳务合同是与一家叫作“上海众链科技有限公司”签署的。这家公司是黑鲨科技营业主体“南昌黑鲨科技有限公司”的全资子公司，注册资本为500万元。

被裁员工在上海众链门口张贴维权横幅

“按照劳动法，我们申请劳动仲裁，就算胜诉，最多只能拿到500万元的赔偿，这与总体的赔偿金额相去甚远。”林平表示，但是他们日常所有的工作沟通、邮件往来，包括offer签订都是与南昌黑鲨科技进行的。

所以，被裁员工认为公司管理层应该负责到底。1月10日，在仅收到2000元的裁员赔偿后，并得知后续赔偿难以支付后，黑鲨科技被裁员工纷纷涌入黑鲨科技CEO罗语周微博下留言，向其索要裁员赔偿。

高光之后，迅速凋零

从黑鲨科技的发展来看，这家公司也曾经历游戏手机行业的高光时刻。

2017年，曾担任华为移动宽带终端产品线总裁、华为北京研究所所长的吴世敏察觉到市场变化，创立黑鲨科技聚焦于游戏手机的开发。

2018年，黑鲨科技获得小米集团、南昌经开区下属南昌金开集团的天使轮投资。吴世敏曾表示，“当时，我们的团队陪着雷军从杭州坐高铁回北京，一路上近5个小时向他介绍了黑鲨的产品设计理念和未来规划，雷军后来答应了投资。”

彼时，小米全资控股的天津金星投资公司投入1100万元，占黑鲨科技21.94%的股份。根据天眼查数据显示，目前天津金星投资已占到黑鲨科技46.44%的股份，为后者的单一最大股东。

也是在2018年，黑鲨科技第一款产品面世，销量达到几十万台。联合创始人罗语周曾透露，2018年黑鲨基本没有亏损，销量、营收超出此前预期。IDC数据显示，在黑鲨手机发布的第二年，即2019年，国内游戏手机市场相比2018年获得了50%的增长，销量超过100万台，其中黑鲨以47%的市场份额位列第一。

不得不说，黑鲨科技从当年同质化竞争严重的智能手机领域，找到了游戏手机这一差异化路线，并在产品上获得了成功。

不过，随着游戏手机的爆红，包括努比亚红魔、华硕ROG、联想拯救者、Redmi、iQOO等品牌也迅速切入到该领域，黑鲨科技的份额被逐步蚕食。据Canalys数据报告显示，从2018年第二季度至2021年第一季度，游戏手机市场iQOO以23%的市场份额占据第一，黑鲨以13%的份额位列第四。

2022年，随着智能手机整体进入下行空间，游戏手机的日子也更加难过。2022年1月至9月游戏手机累计销量约320万件，同比下滑近40%，累计销量额约为76亿元，同比下滑39%。黑鲨游戏手机的市占率下降到仅4%左右。

调研机构鲸参谋数据显示，2022年1月至9月游戏手机累计销量约320万件，同比下滑近40%，累计销量额约为76亿元，同比下滑39%。其中，小米在游戏手机领域以45%的市占率排名第一，而黑鲨名列第六，市占率仅4%左右。

游戏手机失利后，黑鲨科技曾试图转型VR、元宇宙领域，寻求生机。不过，随着腾讯收购计划的搁浅，黑鲨的生存也再次变得岌岌可危。（本文首发钛媒体App，作者|饶翔宇，编辑|钟毅）