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大四学生可以交五险

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学生能否缴纳五险一金,取决于他们是否与单位建立了劳动关系。一般认为学生不属于劳动法规定的劳动者,并且在未正式毕业前与单位可能存在实习关系或劳动关系。但如果单位与你签订了正式的劳动合同,你可以要求单位缴纳五险一金。

因为学生还没有毕业,不属于一般意义上的劳动合同工,原则上也不好缴纳五险一金。如果你在毕业前比用人单位签了正式的劳动合同,那也可以具体到具体的分析问题,你可以要求用人单位为你支付报酬。五险一养中,企业职工必须享受五险一养,而一养一养不是必须的,一般由正规单位共同缴纳

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