编制外和编制内有什么区别？
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编内和编外的区别
一、定义不同
1.“在编”和“编制内”是指经正式考试合格到机关事业单位工作，并在组织部、人事局登记的工作人员。
2.编外和非编外人员是指由用人单位招聘，而不是由组织部门或人事局组织考试的工作人员。编外人员和非编外人员通常可以分为工人、合同工和临时工。
二、工作稳定性不同
1.如果工作人员没有犯太多错误，一般不会被辞退，比较稳定。
2.至于编外用工事业单位，他们会根据单位的实际效益来决定工资待遇和是否辞退。目前事业单位无论是在编还是编外都采用聘任制，编制相对有保障。
实施单位
科研单位、教育单位、文化单位、新闻广播出版单位、卫生单位、体育单位、勘察设计单位、农林水利气象单位、社会福利单位、环境保护单位、交通运输、城市公用事业等事业单位。
控制标准如下
(1)以专业技能为主提供社会福利服务的事业单位，应保证专业技术岗位占主体，一般不低于本单位岗位总数的70%。
(2)主要负责管理社会事务的事业单位，应保证管理岗位为主体，一般应占本单位岗位总数的一半以上。
(3)主要负责技能运维、服务保障等的机构。应保证地勤技能岗位占主体，一般应占本单位岗位总数的一半以上。
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