法兰泰克真实待遇

Frantec是哪个国家的品牌？

法兰泰克是哪个国家的品牌？

奥地利品牌Frantec

Voithcrane总部位于奥地利，主要从事特种起重机和物料搬运解决方案的研发、制造、安装和售后服务。公司在特种起重机行业拥有60多年的专业经验，产品以技术创新、安全可靠著称。作为特种起重机和物料搬运行业的市场领导者，Voithcrane产品拥有行业领先的自动化和智能物料搬运技术，能够更好地满足自动化、智能化和无人工厂的未来发展方向。

吴江弗朗泰克公司怎么样？

交通补贴和住房补贴基本都有，剩下的没什么竞争力。当地政府将为落户苏州的大学生提供10万元的住房补贴。公司工作节奏比较悠闲，下班时间比较准时。一线工人加班更多。加班费会发。周末一般不需要加班，除非业务量比较大。此外，公司还会每年增加一次工资。

吴江弗朗泰克公司怎么样？

弗兰克(苏州)工程设备有限公司的经营范围是：从事工程机械及配件、机电设备及相关零部件的研发、生产、销售、租赁、安装及维修服务；技术咨询、技术服务、技术转让和技术开发；信息系统集成；各种商品和技术的进出口业务；销售包装材料、电子设备、计算机、软件及辅助设备。(经相关部门和海关部门批准后方可进行)。在本省范围内，企业注册资本属于一般。

国外有哪些起重机的品牌？

Flantec Crane(德国)德国STAHL Crane美国CM集团(目前北美最大的起重机制造商)在日本没有著名的起重机制造商。

由于设计规范落后，日本桥式起重机制造商的业务仅限于日本台湾省省和韩国起重机制造商，还没有成为马尼托瓦克省马尼托瓦克市马尼托瓦克拉内斯的斯堪尼亚公司。

为什么老员工不愿意教新员工？

掌握

1986年3月18日，我来到一家处于筹建阶段的工厂。目的是先在这里做临时工，然后通过招聘考试进厂(这里没有临时工，不允许考试)。

这三四天后，我被分配到锅炉安装队，承担启动炉的安装工作。像我这种员工的孩子都安排在这里。还有一个好听的名字叫青年(也叫临时工)，不是员工的孩子叫临时工。其实本质上是一样的，只是待遇有点不同。我们由几个从其他工厂调过来的老员工领导。

北方的三月，天气很冷，外面下着一尺多厚的雪，空荡荡的起动机车间更是阴沉沉的。我刚来的时候，没有专业知识。我只能做一些艰苦的工作。一开始是准备全面安装搬运钢梁。这些钢梁每根都有四五百多公斤重。四个人用杆子把他们抬了起来。如果他们在平地上就更好了，但是这里抬杆不仅需要经过各个部位，还需要在倾斜的地面上行走。这是非常危险的。每次把钢梁放到目的地，我都要喘口气。我受不了了。我在这里听不到休息这个词。有时候早上甚至一整天都不能休息。简而言之，工作就是工作。下班后才能站起来。这时，一个干瘦的老人过来搀扶我，给了我喘息的机会。就这样，一天下来，全身到处都疼，肩膀自然也是红肿。我想是因为我当时穿着棉衣，不然肩膀真的受不了。

一个星期后，钢梁吊起，我就开始跟着那家伙，拉直，为焊工服务。这些工作虽然没闲着，但自然比抬钢梁轻松多了。这时，我找到了帮我抬钢梁的老人。知道他姓高之后我就要退休了。我和他一起工作的时间更多了。本来想找个师傅学点技术。以后我会做一些技术活，没那么厉害的活，但是别人已经找好师傅了。有人教我的。我没有主人。其次，我和他们不熟。我不好意思说话。高师傅除了让我干活，什么都没教，我就在干活的时候仔细观察，记在心里。有一次下班，一个姓马的师傅在玩电焊。我勇敢地骗他说，让我试试。他问我你是否可以。我说是的，我学会了。我拿了焊帽和焊把。我很激动，但毕竟是第一次。没人教我。我不知道如何焊接。我只是把铁水和熔剂混合在一起堆起来。我根本控制不了弧线。我一着急就把焊帽放下了，所以眼睛被弧光打了一下。我被弧光打得越厉害，天就越黑，我就越想放下焊帽。过了一会儿，我感觉眼睛很热。晚上睡觉的时候眼睛一直在哭。第二天眼睛又红又肿，特别难受。高师傅看到我这样，告诉我以后如何预防和处理这样的事情，我都记下来了。

我也很喜欢用割炬。一次，一个焊工正在用割炬烘烤一个工件。我说让我来。焊工给了我割炬。我烤完工件后，试着在铁桶上切。我试着转动割炬上的门。虽然被切断了，但是变成了铁水。这时焊工过来给我指路，我又试了一次。非常好。我很高兴。从那以后，我开始用割炬切割一些工件，但是有点技术含量。

20多天后，开始启动炉的整体安装。这个时候，我还在努力。整天背着氧气瓶，换乙炔罐(那时候还没有乙炔瓶)，拉焊丝，拉绳子，装钢梁。安装钢梁时，我开始用钢筋将钢梁吊到预定位置，用绞车吊起。可以说我还是很累的。不过，此时我也熟悉了。有时候想偷懒，可以跟管家说方便，然后出去休息。

已经是四月下旬了，天气渐渐转暖。沐浴着早春的气息，享受着温暖的阳光，真的是令人陶醉。有时候灵感突然出现，写两首诗就觉得很开心。

六月，我们

的团队开始分组工作。我的团队负责安装炉排、风机和烟道。组长是高师傅。由于工期紧张，团队决定加班。我仍然整天与铁打交道，拉风管，找平，一起焊接，焊接，吊装到位，然后焊接。在这个时候，虽然我可以做一些技术工作，如电焊、切割、矫正等，但主要是一些努力，搬运大件、角钢、槽钢、工字钢、铁板、脚手架等，还是来了就干，中间没有休息。

高师傅很有水平，队里有什么难解决的问题，都来找他商量，看得出他在大家心目中的地位很高。高师傅也很勤奋，很能干。他瘦小的身体似乎有无穷的能量。当然，和他一起工作会有点累，所以一些临时工不愿意来我们组，而我的努力工作就是在这个时候锻炼的。另外，我不能爬山。当我遇到有攀登的作业时，，只能由别人来做，而我只能去做那些不愿意做出贡献的工作。由于工作累了，我的饭量也在飙升，一顿饭可以吃八两米饭。

这个时候我想学电焊和气割，但是高师傅不理我，还是让我做一些搬运的工作，但是我慢慢发现，有时候我在那里摆弄这些东西的时候，他也不在乎，只要不影响工作就视而不见。我觉得这可能是一种无声的默许。

转眼间，七月中旬，天气很热，我们的工作也转移到了户外，主要是安装除尘器，然后转移到室内安装风机和炉排。有一次，在安装风机的风管时，我们需要焊接一根钢筋来悬挂风管。我没想到的是，高师傅把焊接手递给了我。我说我担心我不能承受这么大的拉力，但高师傅说：如果你不承担焊接的力量，你应该学习什么电焊，快速焊接。焊接后，高师傅亲自敲开药皮检查，对我说：可以焊接，然后加厚点。我又焊接了一层，他又检查了一遍，说这次没有问题。从风道上下来，高师傅出人意料地告诉我如何焊接，这让我很惊讶。从那以后，高师傅经常让我做一些电焊和气割，并经常给我指路。在此期间，我的电焊和气割技术有了很大的提高。

还有一次，当我们安装炉排时，需要切断炉排两侧所有风管的下法兰。高师傅切了一个模型，所以我切了其他风管的下法兰。我花了一个上午的时间把所有的风管都切掉了。下午上班时，高师傅发现我切的风管切错了，应该切下法兰，但我切下了法兰。结果，高师傅焊接了我切下的法兰，然后切下了法兰，花了将近一天的时间。在这段时间里，队长来问责，但高师傅一句话也没说，只是低下头工作。我知道高师傅不想告诉我，这让我很感动，也很内疚。经历了这件事之后，我以为高师傅不会让我再剪工件了，但是高师傅没有这样做，让我做我该做的事，就像这件事没有发生一样。我想也许这就是大师对学徒的理解和信任。正因如此，我再一次丢下包袱，放开手脚，在高师傅的耐心指导下，能够承担一般的技术工作。

9月，工厂招聘，组织考试青年文化辅导，我将离开锅炉安装团队，事实上，人们很奇怪，通常感觉很累，但如果真的离开，但有些不情愿，记得离开前一天晚上，晚饭后，主动加班，高看到我来，很高兴，脸上露出罕见的微笑，他笑得很开心，你知道，平时高师傅很难看到他笑，从他的笑容中，我看到了一种作为师父的满足，这一刻我的记忆很清晰，永远不会忘记。

就这样，我干了三四个小时，直到把落煤格条的把手都焊完了才回去，那时已经是晚上十点多了。

随着时间的推移，三十年过去了。现在，我也是一名教师，但我永远不会忘记高师傅的教诲。从他那里，我不仅学到了很多东西，而且理解了主人的意思。一开始，他并不急于教我技术，而是让我做最基本的工作，这也为我扎实的学习铺平了道路。当我在工作中犯错误时，我没有给我更多的思想负担，让我有信心继续做好工作，这是一种信任。也许我当时不明白这一点，但今天我认为高师傅的做法是非常正确的。我真的很感激他。此外，我和高师傅之间没有合理的师徒关系。高师傅这样做真的不容易，所以他在我心中是一个真正的大师。

现在我也有自己的学徒。有时我会对我的学徒说，我对你很严格，这并不意味着你比别人做得更糟。相反，我希望你有一个更高的起点，更高的技术水平和更多的收获。也许这也是每个大师的共同希望。

为师尽责，为徒弟尽心尽力，我想，这是理想的师徒关系吧！